Please use this identifier to cite or link to this item: http://biblioteca.unisced.edu.mz/handle/123456789/2811
Full metadata record
DC FieldValueLanguage
dc.contributor.authorDE ANDRADE, CARLOS ALBERTO HILÁRIO-
dc.date.accessioned2023-06-15T06:44:42Z-
dc.date.available2023-06-15T06:44:42Z-
dc.date.issued2016-
dc.identifier.urihttp://biblioteca.unisced.edu.mz/handle/123456789/2811-
dc.subjectClima Organizacionalen_US
dc.subjectDiagnósticoen_US
dc.subjectIntervençãoen_US
dc.subjectMudançaen_US
dc.subjectGestão de pessoasen_US
dc.subjectRecursos Humanosen_US
dc.titleClima Organizacional - Diagnóstico, Intervenção e Mudança: Um Estudo de Caso na Belgo Mineira.en_US
dc.title.alternativeGestão de Pessoasen_US
dc.typeArticleen_US
Appears in Collections:Gestão

Files in This Item:
File Description SizeFormat 
Clima Organizacional Diagnóstico, Intervenção e Mudança.pdf94.1 kBAdobe PDFView/Open


Items in DSpace are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.